Mis Notas
Planificación flexible: el camino del medio entre la rigidez y la improvisación
Si sentís que fue tu creatividad la que te llevó a tus mayores logros, puede ser que la idea de planificar se parezca a vestir
Cuando el silencio erosiona la autoridad de los líderes
En una reunión de directorio, una responsable de área comunica una decisión difícil: la desvinculación de un colaborador tras meses de intentos fallidos por mejorar
Liderazgo, interpretaciones y decisiones
Decisiones y liderazgo: de lo que interpretás a lo que realmente pasa “No vemos el mundo como es, sino a través de los lentes de
Micromanagement vs. liderar con autonomía: ¿Controlar o confiar?
“La manera de desarrollar responsabilidad en las personas es dándoles responsabilidades.” Ken Blanchard, autor de *The One Minute Manager* ¿Parece obvio, no? Sin embargo, en
Lo que no se ve en un CV (pero hace toda la diferencia)
Hace poco, dos mujeres diferentes me hicieron la misma pregunta: “¿Dónde puedo aprender habilidades blandas?” Ambas son profesionales destacadas. Tienen años de experiencia, conocimientos técnicos
Cómo liderar para multiplicar el talento en tu equipo
Liderar no se trata de acaparar el protagonismo, sino repartirlo. Se trata de conducir equipos de una forma tal que la autoridad no se impone,